Kündigung

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• Kündigungsschutz

Sie haben angegeben, dass Ihre Kündigung länger als 3 Wochen zurückliegt. Sollte das zutreffen, sind Ihre Chancen auf eine Abfindung deutlich gerin...

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Unternehmen sind oft gezwungen, sich an veränderte Wirtschaftsbedingungen anzupassen. Das kann Veränderungen in der Geschäftsstrategie, Outsourcing...

• Kündigung

Eine betriebsbedingte Kündigung wird ausgesprochen, wenn der Arbeitsplatz wegfällt. Die Wirksamkeit einer solchen Kündigung hängt aber von verschiedenen Faktoren ab, die man beachten sollte.

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Gekündigt – das kommt für viele Arbeitnehmer unerwartet. Und fast nie hat ein Arbeitnehmer vor einer Kündigung durch den Arbeitgeber Gelegenheit, s...

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Auch wenn es manchmal anders erklärt wird: Eine Kündigung während Kurzarbeit ist grundsätzlich zulässig, wenn betriebsbedingte, personenbedingte od...

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Das Arbeitslosengeld bietet nach einer Kündigung des Arbeitsplatzes eine wichtige Unterstützung in einer finanziell unsicheren Zeit. Doch eine Sper...

• Kündigung

Darf ein Arbeitgeber eine "Kündigung ohne Grund" aussprechen? Die Rechtslage in Deutschland sieht vor, dass nicht in jedem Fall ein expliziter Grun...

• Kündigung

Die Kündigungsfrist ist eine wichtige Regelung im Arbeitsrecht, die sowohl Arbeitnehmer als auch Arbeitgeber betrifft. Sie gibt an, wie lange im Vo...

• Kündigung

Die Änderungskündigung stellt eine besondere Form der Kündigung dar: Hierbei strebt der Arbeitgeber an, die bisherigen Vertragskonditionen zu revid...

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• Kündigungsschutz

Eine Kündigungsschutzklage empfiehlt sich, falls Zweifel an der Rechtsmäßigkeit einer Kündigung bestehen. Dies kann der Fall sein, wenn die Kündigu...